業界別・機能別レポート

日本企業の社外取締役とガバナンス:現状と今後のあり方
  • 保険業界のデジタリゼーション 2015 - Bain Tokyo

    2015年7月15日 | 金融 | Bain report

    ベインが世界70社の生損保会社に調査した結果、その約半数が、デジタリゼーション実現に向けた自社のプランが充分ではないと考えていることがわかりました。顧客のニーズに応える為には避けて通れないデジタリゼーションを成功に導く鍵についてご紹介します(英文のみ)。

  • 中国人消費者の新たなスタンダード #1 - Bain Tokyo

    2015年7月1日 | 消費財 | Bain report

    中国4万世帯、26の消費財カテゴリーを対象にした中国人消費者調査2015年春季版レポート。中国人消費者は、何を基準に購入する商品を選択しているか。価格帯が上昇している商品は何か。調査結果を基に、消費財企業が今後注力すべきポイントについても提言します(英文のみ)。

  • 勝ち続けるブランド - Bain Tokyo

    2015年6月24日 | 消費財 | Bain Brief

    消費財メーカーの時価総額ランキングを年代別に見ると、トップ20の顔ぶれは過去15年で様変わりしています。数々の小売業者が集約し、プライベートブランドが大きく発展を遂げる中、消費財メーカーが勝ち続けるには何をすべきか?5つのポイントに絞ってご紹介します(英文のみ)。

  • 自社の得意技生かす ~社員のヤル気・成長を刺激/社会貢献「プロボノ」企業に浸透~ - Bain Tokyo

    2015年6月17日

    社会問題を解決するために活動する非営利活動に対して、企業が自社の業務上の能力を生かして自ら取り組んだり、無償でサポートしたりする「プロボノ」と呼ばれる活動が浸透しています。本稿では、こうしたプロボノ活動で結果を出すための5つのコツをご紹介します。

  • ヘルスケアレポート 2015 - Bain Tokyo

    2015年6月5日 | ヘルスケア | Bain report

    米国の医療現場は今、急激な変化を遂げています。本レポートでは、米国の医師632人、医療機関の調達担当者100人に調査した結果を基に、医療環境の変化による医師や購買担当者の意思決定の変化、そしてそれが製薬企業に与える影響について述べています(英文のみ)。

  • 現場と対話重ね問題改善 ~企業成長に導く「従業員エンゲージメント」~ - Bain Tokyo

    2015年5月20日 | 組織

    ベインの調査では、従業員エンゲージメントが同業他社より高い企業は、顧客からの支持も高く、より高い成長率を実現できることが分かっています。従業員の熱意やコミットメントをうまく引き出し、高い従業員エンゲージメントを保つ企業にみられる5つの共通点をご紹介します。

  • 意思決定、素早く的確に ~提言の実現度高めるコツ/妥協なき本質的な提案を~ - Bain Tokyo

    2015年4月8日 | 組織

    意思決定を迅速にするために行った組織改革が結果的に意思決定をさらに複雑にしたり、さほど意思決定の迅速化や具体的な成果に繋がらなかったり…。これらは、企業の意思決定力とその改善のアプローチに問題があることを示唆しています。

  • アジア太平洋・プライベート・エクイティ・レポート2015 - Bain Tokyo

    2015年4月6日 | プライベート・エクイティ | Bain report

    2014年のアジア太平洋地域のプライベート・エクイティの運用成績は、全般的に最高水準を記録しました。日本における案件は、新規案件総額が過去の平均的水準である60億-80億ドルを下回る一方、エグジット総額は過去最高値である180億ドルまで拡大しており、結果は強弱入り混じったものとなっています。

  • M&Aは日本企業の必修科目に ~「縮む」日本を超えて成長するために~ - Bain Tokyo

    2015年3月27日 | M&A | Bain report

    M&Aを持続可能な成長につなげていくためには、M&Aの成功法則を習得することが重要となります。本レポートでは、日本企業が今後10年を考えるうえで必修科目となるM&Aを持続的に成功させるためのポイントを、事例とデータを挙げてご紹介します。

  • 打ち合わせ 短くても成果 ~密度高める4つの原則~ - Bain Tokyo

    2015年3月4日

    日中は打ち合わせ続きで、自分の仕事は後回し。その結果、残業が増える―。仕事を円滑に進めるための手段であるミーティングが障害になってしまっては本末転倒です。生産性を高め、アウトプット向上につなげるヒントをご紹介します。